创新工作方法(网格员创新工作方法)
网格员创新工作方法
网格员的工作职责：
1，每天进行网络巡查，并做好巡查日记！
2，掌握网格基本信息，确保信息全面，准确，及时！
3，及时排查各类不稳定因素，动态跟综上报信息情况！
4，做好政策法规及上级各项工作的宣传普及！
5，配合相关部门检查，督查和考核，对问题及时更改！
6，根据所辖网格内微网格员报送的问题，做好处置和上报工作！
微网格员工作职责：
1，在本网格内宣传党的路线，方针，政策，组织参与各类创建！
2，协助网络员做好人，房，物，场所等信息采集！
3，协助网格员化解矛盾纠纷，维护社会治安稳定！
4，服务所辖微网格内群众，参与各类志愿活动，做好特殊群体的关爱工作！
5，完成网格员交办的其他工作！
网格员工作思路
网格员就是驻区的社区民警。
公安分局根据区域内的人员情况、社会治安复杂程度将区域划分成网格。平均每个社区划分成3到5个网格。网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量六类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。民警主要承担治安秩序维护、矛盾纠纷化解、实有人口管理、便民利民服务等任务。
网格员工作职责：
1、严格遵守各项网格管理规章制度，认真履行各项网格管理职责。
2、深入群众之中，倾听群众意见，了解群众疾苦，尽力为群众排忧解难，切实做好服务群众、组织群众、宣传群众的有关工作；及时受理报警求助，在规定时限内办理群众申办事项；积极参与排查调处民间矛盾纠纷，努力把不稳定因素化解在基层、化解在萌芽状态。
3、及时收集、上报网格内社会政治稳定和治安稳定的各类信息；定期排查、分析社情动态和突出治安问题；将收集、掌握的各类情况信息进行积累、分析、比对，切实做到基础工作信息化。
4、全面准确地登记辖区实有人口，了解、掌握基本情况；熟悉可能违法犯罪的高危人群，重点掌握列管的重点人口和监管对象的现实表现，开展对重点人口、监管对象和有轻微违法人员的监督管理和帮教工作，落实工作措施；重点掌握出租房屋和暂住人口的动态情况。
网格员工作措施
两委网格员和专职网格员最大区别在于:专职网格员是招聘，要按时上班休息的，每月有工资补贴的，设有专门的服务窗口的，而村两委网格员是由村两委研究决定指点人员负责的，一般由村两委干部或村党员或村民代表有文化负责，没有月工资没有要固定时间上班，完成任务就可以了。
网格员工作经验做法
网格员这个词语是近两年来的新新名词，其实网格员的工作就是居委会的工作，只不过近两年政法委把所有工作细化的同时，有的区都已经实现了专职网格员，专门解决网格中居民反映的事情。
有的区没有条件的，还是由社区工作人员兼职网格员，也做着网格员的事情。
网格员创新工作方法和措施
督促教师对半年的教育教学效果作检查、分析，力求准确而全面地把握每个幼儿各方面的发展状况，在此基础上，填写幼儿在园情况汇报单。要求汇报单既能反映各年龄段幼儿发展的主要特点，又具有每个孩子的个体特征。小班主要反映幼儿对集体生活的适应情况以及一些基本的生活、行为习惯；中班主要反映幼儿对班集体的情感、态度、行为，在游戏中的兴趣、表现等；大班主要反映幼儿的学习习惯、能力。
2、有针对性地对幼儿进行寒假安全教育及生活常规教育、春节礼仪教育，放假时每位幼儿领一张反映寒假生活情况的记载表。
3、各班教师采取预约谈话的方式，对照幼儿情况汇报单分别与家长详细交谈，分析幼儿的特点、取得的进步、应注意的主要问题、寒假里的教养方式等等。要求与每个家长都谈话，谈话也可按幼儿类型分组进行。
4、统计寒假留园人数，安排好值班表，制定出值班要求和幼儿活动安排。后勤分管人员检查寒假班所需各项物品、备用药品的供应情况，并对全园设备、门锁等作安全检查，及时备齐修理所需的各项物品。
5、归还清点借用的教玩具、图书资料、电教设备等；安排管理人员照看各班的动、植物；检查和添购新学期所需的各种物品和资料等。
6、做好年终工作总结，在群众、部门总结的基础上，召开园务委员会，认真讨论分析一学期来幼儿园各方面的工作情况，学期结束时由园长向全园教职工汇报。
7、根据平时的考核、测查情况以及学期总结情况，合理地发放年终奖金，以调动全园教职工的积极性。
8、教师按年级组集体备课，为下学期工作做准备。要求在分析幼儿现状的基础上，研讨新学期的保教目标、阶段目标，重点安排好第一个月的保教计划。
网格员工作创新模式
专职网格员是服务工作，其工作内容有：1、操作信息采集设备，受理群众举报；2、对发现或群众举报的网格内市政工程设施、市容环境、社会管理事务的问题进行核实、上报、记录；
3、研究网格内市政工程设施、市容环境、社会管理事务问题的立案事宜，提出处置方案。
网格员的招聘条件是：1、拥护党的路线、方针和政策；2、遵纪守法，品行端正；3、具有较好文字写作和口头表达能力；4、热爱网格服务管理工作；5、身体健康；6、熟练使用办公和通信设备。
网格员创新工作方法及措施
：1.遇到挫折怎么办？
2.你刚到单位，就在言语上得罪了一个老同志，这位老同志工作上不但不给你指导，还经常在别人面前批评你，你怎么办?
3.你单位组织召开一项重要会议，让你负责会议中幻灯片演示的工作，会议开始后你发现光盘怎么也打不开。这时你该怎么做?
4.单位领导安排你接替同事职位，原来岗位上的人不配合你交接，你怎么办? 等问题。
如遇到问题一，则可以从这几个方面回答：
第一，对挫折要有一个正确的认识。事业有成一帆风顺时许多人的美好想法,其实很难做到一帆风顺,要接受这样一个现实,人的一生不可能是一帆风顺的,成功的背后会有许许多多的艰辛,痛苦甚至挫折.在人生的一段时期遇到一些挫折是很正常的.只有经验知识和经历的积累才能塑造出一个成功者，许多伟大的成功者，都经受过挫折的磨难(可举例说明);
第二，要敢于面对.哪里跌倒要从哪里爬起来,不要惧怕困难,要敢于向困难挑战;
第三，要认真分析失败的原因,寻根究源,俗话说失败乃成功之母,在挫折中掌握教训,为下一次奋起提供经验.还有在平时的工作生化中要加强学习,人的一生是有限的,不可能经历所有的事,要在别人的经验吸取教训.最后可能由于当局者迷或者知识经历的不足,自己对于挫折并没有特别好的处理方法,这是可以求教自己的亲人朋友,群策群力渡过难关。
如果遇到问题三，则可以从这几个方面回答：
1.首先我是一个工作认真负责的人，在开会之前一定会进行几次操作，一般不会出现上述情况。如果确实在开会时出现这种情况，我首先会保持镇静，仔细检查设备，希望能找到故障原因，找到切实可行的方法。
2.如果问题不能自行解决，马上通知单位精通电脑的同志，请求在最短时间内给予帮助。如果光盘确实不能打开，我会迅速向领导报告，并且采取应急措施，比如说将幻灯片的内容进行言语解说。会开完后，我会主动到领导那里承认错误，恳请原谅，保证在今后的工作中不会犯类似的错误。
网格员创新工作方法有哪些
消防网格员的八大职责:
1、认真学习消防知识，严格执行消防法规。
2、收集网格内的单位、五个小地方和居民家庭，制作文件。
3、熟悉网格内消防通道、水源、消防设备安装点位置、网格内单位、五小场所和小区消防基本情况。
4、对网格内单位、五个小地方和小区进行消防检测，督促有关单位和个人及时消除火灾隐患。
5、做好检测记录，如果火灾隐患大或拒绝整改，及时向社区汇报或移交派出所。
6、指导网格内的公司、经营场所和小区开展消防培训等活动，开展消防安全宣传和教育培训。
7、格内单位、五小场所及居民家庭发生火灾时，应及时赶到火灾现场灭火，协助公安机关消防机构查处火灾事故
8、社区配置的其他消防安全工作。
网格员作用发挥经验做法
报账员工作虽然简单，但很重要，是第一关的把关人，所以，一个是要鼓励报账员认真负责，其次要注意培养业务能力，三是发挥其主观能动性。
